Frank Titzer

Coach, Supervisor (DGSv/SG), Berater, Trainer

Beruflicher Werdegang
Lehr­be­auf­trag­ter/Lehr­su­per­vi­sor für mehrere Studiengänge und In­sti­tu­te

Mit­in­ha­ber von ip­so plus® - Trai­ning plus Be­ra­tung, ge­grün­det 1996

Trai­ner und Be­ra­ter seit 1989, Su­per­vi­sor seit 1994

Stu­di­um der Sprach­wis­sen­schaft (Schwer­punkt Kom­mu­ni­ka­tion) und Pä­da­go­gik

Grund­la­gen­stu­di­um BWL, Ar­beit und Führungsfunktion im­ el­ter­li­chen Trans­port­un­ter­neh­men

Aus- und Weiterbildungen
Su­per­vi­sion, Fo­cu­sing, NLP (Ma­ster DVNLP), Sy­ste­mi­sche Or­ga­ni­sa­tions­be­ra­tung, Team - und Ein­zel­co­a­ching, Sug­ge­sto­pä­die, Au­to­ge­nes Trai­ning, Auf­bau-Stu­di­um "Per­so­nal­ent­wick­lung im Ler­nen­den Un­ter­neh­men" an der Uni­ver­si­tät Kai­sers­lau­tern 2003 mit Aus­zeich­nung, Zertifizierung zum Belbin-Teamrollentrainer, Wei­ter­bil­dun­gen zum The­ma Trans­ak­tions­a­na­ly­se, Selbst­ma­nage­ment, Groß­grup­pen­kon­fe­ren­zen, Prä­sen­ta­tion und Ver­an­stal­tungs­de­signs u.a.

Arbeitsschwerpunkte
Coaching von Füh­rungs­kräf­ten - Coaching und Training von jungen Führungskräften und Potenzialkandidaten - Führungskräfteentwicklung - Te­amentwicklung und Kri­sen­in­ter­ven­tion in Te­ams - Kommunikation-, Konflikt- und Verhandlungstraining - Einführung und Training von Leistungsbeurteilungs- und Zielvereinbarungsgesprächen

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